Sensemaking

Beskrivelse

Sensemaking handler om, hvordan vi skaber mening i organisationer og forstår samspillet mellem organisering og meningsdannelse. Det er en teori udviklet til at forklare, hvordan vi interagerer i organisatoriske sammenhænge.

En grundlæggende introduktion til Karl Weicks teori om sensemaking og dens anvendelse i organisationer.

Sensemaking - introduktion til Karl Weick fungerer som en grundbog, der viser, hvordan man kan udføre empiriske analyser af sensemaking-processer. Teorien er særligt velegnet til at undersøge organisering, organisatoriske forandringer, ledelse, strategi, kommunikation, informationsstyring og den måde, aktører i organisationer skaber mening på.

Bogen giver konkrete redskaber til at belyse de processer, hvorigennem mening opstår. Karl Weick har selv bidraget med bogens indledning, hvor han reflekterer over to af sine centrale artikler, som er inkluderet i bogen i dansk oversættelse.

Professor Tor Hernes fra CBS anbefaler bogen til alle, der ønsker en dybere forståelse af sensemaking og dens praktiske anvendelse. Han fremhæver, hvordan Murphy undgår at gøre sensemaking til en rent kognitiv øvelse og i stedet præsenterer det som en levende proces, der kombinerer handling og fortolkning. Dette placerer teorien centralt i studiet af organisering og organisationer.

Bogen fokuserer på samspillet mellem individ og organisation, samhandling og identitet samt teori og praksis, hvilket giver læseren en helhedsforståelse uden at miste de vigtige nuancer.

Den henvender sig primært til studerende på videregående uddannelser, hvor organisation er en vigtig del af pensum.

Yderligere information