Beskrivelse
Empowerment handler om at give medarbejderne større ansvar og beføjelser, hvilket kan skabe betydelige fordele for organisationer. Forskning viser, at denne tilgang øger motivation, trivsel og effektivitet samtidig med, at sygefraværet falder.
Sådan kan empowerment styrke både medarbejdere og organisationer.
Mange virksomheder har erfaret, at ved at frigive mere ansvar til medarbejderne, opnår de bedre resultater. Denne bog gennemgår teorien bag empowerment og sætter fokus på, hvad ledere skal være opmærksomme på, før de giver medarbejderne større frihed.
Derudover får du en praktisk guide til, hvordan din organisation kan implementere empowerment med succes. Bogen indeholder også inspirerende cases og gode råd fra en række virksomheder, der allerede har taget skridtet og arbejder aktivt med empowerment i deres daglige drift.
Yderligere information
| Forfatter(e) | Michael Giroux-Drejer Casper Viderup |
|---|---|
| Kategori | Bøger |
| Genre(r) | Erhverv |
| Forlag | Akademisk Forlag |
| Udgivelsesdato | Er udgivet |
| Sprog | Dansk |
| ISBN-13 | 9788750064022 |
| ISBN-10 | 8750064029 |
| Indbinding | Hæftet |
| Udgave | 1 |
| Oplag | 1 |
| Sidetal | 192 |
| Dimensioner | Bredde: 17.4Cm - Højde: 24.2Cm |
| Tags | Empowerment, Ledelse, Organisation, Motivation, Empowerment, Bøger, Bog |
| GPSR | Produktsikkerhed |
