En bog, der udfordrer den traditionelle måde, vi organiserer arbejdstid på, og hvordan det påvirker både trivsel og effektivitet.
Arbejdslivets tidsrammer er ikke neutrale, de påvirker os alle forskelligt.
Vi planlægger stadig vores arbejdsdage, som om alle mennesker fungerer ens: tidlige møder, faste arbejdstider og synkrone rutiner. Men sandheden er, at vi har vidt forskellige døgnrytmer, familiebaggrunde og måder at opleve og håndtere tid på, især for neurodiverse personer. Når arbejdstiden ikke matcher disse forskelle, lider både trivsel, kvalitet og produktivitet.
Bogen sætter fokus på, at arbejdstid ikke er en neutral størrelse, men snarere et afgørende, og ofte overset, valg i designet af moderne arbejdsliv.
Med solid forskning og stærke eksempler introduceres begrebet tidsarkitektur, som giver både ledere og medarbejdere et nyt perspektiv på et velkendt problem: Det er ikke altid medarbejderne, der ikke kan følge rytmen, men rytmen selv, der skal gentænkes.
Tænk, hvis arbejdstiden passede til flere henvender sig til ledere, der ønsker at frigøre medarbejderes potentiale, og til medarbejdere, som ønsker et mere sammenhængende og tilpasset arbejdsliv.
Yderligere information
| Forfatter(e) | Camilla Kring |
|---|---|
| Kategori | Bøger |
| Genre(r) | Fagbøger |
| Forlag | Hans Reitzels Forlag |
| Udgivelsesdato | 22/10/2026 |
| Sprog | Dansk |
| ISBN-13 | 9788702461848 |
| ISBN-10 | 8702461848 |
| Indbinding | Hæftet |
| Udgave | 1 |
| Oplag | 1 |
| Sidetal | 204 |
| Dimensioner | Bredde: 0.1Cm - Højde: 0.1Cm |
| Tags | Tænk, Hvis Arbejdstiden Passede Til Flere, Bøger, Bog |
| GPSR | Produktsikkerhed |
