Ledelse Af Bæredygtig Udvikling

Beskrivelse

Ledelse af bæredygtig udvikling er en bog, der henvender sig til ledere, som vil mestre balancen mellem bæredygtighed og ledelse. Den tilbyder konkrete værktøjer og metoder til at håndtere udfordringer inden for strategi, organisation og personligt lederskab.

Bogen fokuserer på at navigere paradokser i bæredygtig ledelse gennem integrative løsninger.

Bogen er udviklet til både valgfag og obligatoriske moduler på diplom- og akademiuddannelser i ledelse, men er også relevant for alle ledere, der ønsker nye redskaber til at tackle bæredygtighedens komplekse udfordringer. Den sætter spot på tre centrale områder inden for ledelse: strategi, organisation og personligt lederskab.

Inden for hvert område præsenteres en række tydelige paradokser, som for eksempel bæredygtighed versus bundlinje, samarbejde kontra konkurrence samt tvivl og handlekraft. Til hvert paradoks tilbydes en række metoder og redskaber, der hjælper med at finde en balanceret og integrerende vej frem. Det handler om at tænke i både-og frem for enten-eller.

At lede bæredygtig udvikling kan føles som at bevæge sig gennem et minefelt af modsatrettede krav. Som leder skal du kunne navigere mellem forskellige strategier og opfattelser af bæredygtighed på tværs af medarbejdere, afdelinger, kunder og samfund, samtidig med at du bevarer fokus på dine egne bæredygtige ambitioner. Dette sker i en kontekst præget af usikkerhed og uden faste løsninger.

Paradokstænkningen i bogen fungerer som både ramme og værktøj, der ikke blot gør det lettere at manøvrere i denne komplekse balance, men som også kan skabe energi, kreativitet og udvikling. Denne tilgang giver mulighed for at håndtere kompleksiteten uden at gå tabt i dilemmaer eller lade sig lamme af udfordringer.

Yderligere information