Beskrivelse
Coaching og konflikthåndtering giver indsigt i, hvordan ledere og medarbejdere kan arbejde med værktøjer til at forebygge og håndtere konflikter, så samarbejdet på arbejdspladsen ikke bryder sammen. Bogen fokuserer på coaching som et effektivt redskab til at styrke lederkompetencer på flere niveauer.
Praktiske redskaber til at tackle og forebygge konflikter gennem coaching
Konflikter er en naturlig del af enhver arbejdsdag, og de kan både skabe fremdrift og udfordre energien i organisationen. Det afgørende er at kunne skelne mellem konflikter, der driver udviklingen fremad, og dem der i stedet tærer på både medarbejdere og arbejdsmiljø.
Den fjerde udgave af denne bog er tilpasset den akademiske fagplan for coaching og konflikthåndtering, men den er også særdeles velegnet til kurser og uddannelser, hvor konflikter på arbejdspladsen er i fokus. Her er begreberne ’mediation’ og ’forhandling’ tydeligere adskilt, da det ofte er nødvendigt at genforhandle for at undgå uoverensstemmelser og tvister.
Alle undersøgelser i bogen er opdaterede, og som noget nyt følger der både en lydbogsversion og flere videoer med, som forklarer centrale teorier og begreber. Det gør det lettere for de studerende at tilegne sig stoffet og omsætte det i praksis.
Yderligere information
| Serie | CoachingKonflikthåndtering |
|---|---|
| Forfatter(e) | Pia Lindkvist Knærkegaard Gry Vangstrup |
| Kategori | Bøger |
| Genre(r) | Samfund Og Historie |
| Forlag | Hans Reitzels Forlag |
| Udgivelsesdato | Er udgivet |
| Sprog | Dansk |
| ISBN-13 | 9788702402575 |
| ISBN-10 | 8702402575 |
| Indbinding | Hæftet |
| Udgave | 4 |
| Oplag | 3 |
| Sidetal | 340 |
| Dimensioner | Bredde: 15.5Cm - Højde: 23Cm |
| Genveje | Coaching - BøgerKonflikthåndtering - Bøger |
| Tags | Coaching Og Konflikthåndtering, Bøger, Bog |
| GPSR | Produktsikkerhed |
