En praktisk guide til effektiv forandringsledelse, der viser, hvordan man kan skabe markante resultater ved bevidst at styre forandringsprocesser i organisationer.
En dybdegående indsigt i, hvordan ledere kan mestre forandring gennem forståelse af drivkræfter, menneskelige faktorer og processtyring.
Bogen dykker ned i nødvendigheden af målrettet forandringsledelse for at opnå banebrydende resultater. Den udforsker de kræfter, der driver forandring, og præsenterer tre forskellige typer af forandringer, som organisationer kan stå overfor. Derudover gennemgås to ledelsestilgange til transformation og hvordan man kan styrke organisationens evne til at håndtere forandringer.
Et centralt fokus er på de menneskelige dynamikker, hvor bogen beskriver vejen fra modstand til engagement. Her undersøges også, hvordan mindset og kultur spiller en afgørende rolle i forandringsprocesser.
Endvidere introduceres bevidst procestænkning og forskellige modeller for forandringsprocesser, som hjælper med at strukturere og styre forandringer effektivt.
Til sidst samles trådene i, hvordan man som leder kan imødekomme behovet for bevidst forandringslederskab og dermed sikre, at organisationen kan navigere succesfuldt gennem forandringer.
Yderligere information
| Serie | Bøger Om LedelseForandringsledelse |
|---|---|
| Forfatter(e) | Dean Anderson Linda Anderson |
| Kategori | Bøger |
| Genre(r) | Erhverv |
| Forlag | Gyldendal Business |
| Udgivelsesdato | Er udgivet |
| Sprog | Dansk |
| ISBN-13 | 9788702131321 |
| ISBN-10 | 8702131321 |
| Indbinding | Hæftet |
| Udgave | 2 |
| Oplag | 6 |
| Sidetal | 311 |
| Dimensioner | Bredde: 20Cm - Højde: 32Cm |
| Genveje | Bøger Om Ledelse - BøgerForandringsledelse - Bøger |
| Tags | Forandringsledelse, Virksomhedsledelse, Ledelse, Forandring, Nøglen Til Ledelse Af Forandring, Bøger, Bog |
| GPSR | Produktsikkerhed |
