Beskrivelse
En praktisk guide til at forstå og anvende anerkendende udforskning i organisationer og projekter.
En grundig introduktion til teorien og processen bag anerkendende udforskning med fokus på 4D-cyklussen.
Bogen dykker ned i de centrale elementer, der udgør anerkendende udforskning, og præsenterer det teoretiske fundament for denne tilgang. Den forklarer, hvordan man i praksis kan gennemføre processen, herunder hvordan man introducerer, definerer og planlægger et anerkendende udforskningsforløb.
Et særligt fokus ligger på 4D-cyklussen, som består af:
Bogen indeholder også konkrete cases og materialer, der illustrerer anerkendende udforskning i praksis. Du får adgang til spørgeguider, sammenfatningsrapporter og detaljerede projektplaner samt arbejdsark, som kan støtte dig i dit eget arbejde med metoden.
Yderligere information
| Oprindelig titel | Appreciative Inquiry Handbook. For Leaders Of Change |
|---|---|
| Serie | Bøger Om LedelseErhvervspsykologiserienForandringsledelse |
| Forfatter(e) | Jacqueline M. Stavros Diana Whitney David Cooperrider |
| Kategori | Bøger |
| Genre(r) | Erhverv |
| Forlag | Dansk Psykologisk Forlag |
| Udgivelsesdato | Er udgivet |
| Sprog | Dansk |
| ISBN-13 | 9788777065552 |
| ISBN-10 | 8777065557 |
| Indbinding | Indbundet |
| Udgave | 1 |
| Oplag | 1 |
| Sidetal | 412 |
| Dimensioner | Bredde: 17.7Cm - Højde: 24.7Cm |
| Genveje | Bøger Om Ledelse - BøgerErhvervspsykologiserien - BøgerForandringsledelse - Bøger |
| Tags | Ai, Forandringsledelse, Håndbog I Anerkendende Udforskning, Bøger, Bog |
| GPSR | Produktsikkerhed |
